وظائف مصر

ابحث

المهارات:

معرفة شاملة بقوانين العمل والموارد البشرية، مهارات التواصل الفعال مع الموظفين، القدرة على إدارة عمليات التوظيف والمقابلات، مهارات حل النزاعات وفهم متطلبات الموظفين، القدرة على تنظيم وتنسيق برامج التدريب والتطوير، معرفة في تقييم الأداء وتحليل البيانات، القدرة على إدارة سجلات الموظفين بدقة، فهم شامل لثقافة الشركة وأهدافها، مهارات العمل تحت الضغط وتنظيم الوقت، الالتزام بالمعايير الأخلاقية والمهنية.

المهام:

تنسيق عمليات التوظيف من البداية إلى النهاية، إجراء المقابلات والتقييمات للمرشحين، تطوير برامج تدريبية لتعزيز مهارات الموظفين، الحفاظ على سجلات دقيقة لجميع الموظفين، تقديم المشورة للموظفين بشأن قضايا الموارد البشرية، تنظيم الفعاليات والأنشطة لتعزيز روح الفريق، المشاركة في تطوير استراتيجيات الاحتفاظ بالموظفين، تقييم أداء الموظفين وإعداد التقارير، إدارة المزايا والتعويضات المقدمة للموظفين، التواصل مع الإدارات الأخرى لضمان التنسيق الفعال.

تعبئة نموذج التقديم

الاسم : (إجباري)

البريد الالكتروني : (إجباري)

الرسالة: (إجباري)

العمر : (إجباري)

النوع : (إجباري) ذكر أنثى

تأكد من تعبئة البيانات الصحيحة حتى تتمكن من التقديم على وظيفة : وظائف في الموارد البشرية

وظائف مشابهة

• وظائف الخدمات الأرضية توظيف (موظف) - وظائف الخدمات الارضية توظيف
• وظائف الجمارك السعودية (موظف جمارك) - وظائف الجمارك السعودية تسجيل الدخول ا
• وظائف العاصمة الادارية الجديدة (موظف إداري) - وظائف وظائف العاصمة الادارية الجديدة
• وظائف الجمارك بجدة (موظف جمارك) - وظائف الجمارك وظائف جدة
• وظائف المدينة المنورة باب رزق (موظف توظيف) - وظائف بالمدينة المنورة باب رزق المدين
• وظائف الحياة الفطرية (موظف الحياة الفطرية) - وظائف الحياة الفطرية توظيف

التقديم الآن