وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُقدّم الحكمة عن فتح باب التوظيف في قطاع إدارة الأعمال للانضمام إلى مسمى وظيفي مدير إدارة موارد بشرية بموقع الشلف.

نحتاج إلى أفراد لديهم خبرة في تخصص التكنولوجيا لتحقيق تطلعات المؤسسة.

المهارات الأساسية التي نبحث عنها هي:
مهارات حل المشكلات, معرفة جيدة بـ البرمجيات.
أيضاً نرغب في القدرة على الابتكار.
نحن نوفر إجازات سنوية مدفوعة بما في ذلك فرص عمل مرنة.

إذا كنت تطمح إلى تعزيز جهودنا, ننتظر منك بياناتك إلى الجهة المعنية.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- المرونة في التعامل مع التغييرات المفاجئة وتعديل السياسات بما يتناسب مع الظروف الجديدة
- إعداد وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية بما يتوافق مع احتياجات المؤسسة
- مهارات اتصال قوية للتواصل مع الموظفين والإدارة بوضوح وفعالية
- القدرة على العمل تحت الضغط وتحقيق أهداف التوظيف والتطوير المحددة في الأوقات المحددة
- التفاوض الفعال لحل النزاعات وضمان بيئة عمل متعاونة

المهام:

- إدارة العمليات المتعلقة بالإنهاء والتقاعد والتحقق من الامتثال للإجراءات القانونية
- تقديم الدعم والمشورة للإدارة والموظفين حول سياسات الموارد البشرية والقوانين
- مراقبة الاتجاهات الحالية في مجال الموارد البشرية وتطبيقها لتحسين الأداء المؤسسي
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات إدارة الموارد البشرية بشكل يتماشى مع أهداف الشركة
- متابعة أداء الموظفين وتقديم الملاحظات اللازمة لتحسين الأداء

الانشطة الوظيفية

- المرونة في ساعات العمل تعني المسؤولية الكاملة عن إنهاء المهام المطلوبة بجودة عالية.
- اتخاذ القرارات استنادًا إلى تحليل دقيق للمعلومات المتوفرة.
- لا تغفل عن كتابة تفاصيل التواصل الخاصة بك في النموذج.
- يلتزم دائمًا بإتمام مهامه قبل الموعد المحدد
- التفكير النقدي مهم لأنه يساعدك تقيم المعلومات وتاخذ قرارات صح

القدرات المطلوبة

- يطرح أفكاراً مبتكرة لتعزيز الجودة وتحسين النتائج
- يوجه الفريق ويوجههم نحو النجاح بكل حماس وتحفيز
- استغلال مرونة الوقت لإتمام المهام بأعلى جودة وفي الوقت المناسب.
- تذكر كتابة تفاصيل التواصل عند تعبئة نموذج التقديم.
- تجهيز الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية لتقديمها في حالة الطلب يعتبر خطوة مهمة.

مطلوب مدير إدارة موارد بشرية بالشلف - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة