وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

التعيين فوري مطلوب مدير موارد بشرية للعمل في تبسة
التقديم من نموذج التقديم للتواصل

الوظيفة لا تحتاج خبرة

المهارات:

- المعرفة بالتوظيف
- مهارات التفاوض
- مهارات القيادة
- حل النزاعات
- العمل تحت الضغط

المهام:

- توظيف الموظفين
- إدارة الأداء
- إعداد التقارير
- ضمان الامتثال
- التواصل مع الموظفين

الانشطة الوظيفية

- تشمل حوافز الأداء مكافآت مالية لتحفيز التميز في العمل.
- الاستفادة من المعلومات المتاحة لتحليل المشاكل وتجنب الحلول المؤقتة.
- القدرة على التكيف مع المتغيرات المستقبلية تعد جزءًا من التفكير الاستراتيجي الناجح.
- القدرة على توظيف لغة الجسد لتعزيز الرسائل أثناء التواصل والعرض.
- دايم عنده اقتراحات لتحسين الشغل وتطوير العمليات والإجراءات

القدرات المطلوبة

- الالتزام بالمهنية: العمل بنزاهة واتباع أعلى معايير الأخلاقيات المهنية.
- الالتزام بالقيم المهنية: الحفاظ على معايير عالية من الأخلاقيات والنزاهة في العمل.
- بناء علاقات مهنية: تطوير علاقات جيدة مع زملاء العمل.
- يُطلب من المتقدمين الذين تنطبق عليهم الشروط فقط التواصل بشأن الوظيفة.
- يلتزم بالجدول الزمني وينهي كل شيء في وقته

وظائف مدير الموارد البشرية بتبسة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة