وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

مطلوب موظف هيئة الموارد البشرية للعمل بشركة - التقدم المستدام .
المقر : قسنطينة
الراتب : حسب الخبرة
قدم الان من خلال نموذج التقديم , وللمزيد من وظائف موظف هيئة الموارد البشرية تصفح الموقع.

المهارات:

- إدارة النزاعات
- إعداد تقارير الأداء
- مهارات التواصل
- تطوير استراتيجيات التوظيف
- مهارات القيادة

المهام:

- تطوير خطط التدريب
- إعداد تقارير الأداء
- إدارة عمليات التوظيف
- حل النزاعات
- متابعة سياسات الموارد البشرية

الانشطة الوظيفية

- يتم توزيع المهام وفقًا لمقدار الخبرة المكتسبة.
- الاستفادة من تقنيات التنفس والاسترخاء للتخفيف من تأثير الضغوط.
- يحب يساعد زملاءه: دايمًا موجود إذا حد احتاج مساعدة.
- الشركة تعتمد سياسة مرونة في أوقات الحضور والانصراف.
- إعداد استراتيجيات التسويق: تطوير استراتيجيات للترويج للمنتجات أو الخدمات.

القدرات المطلوبة

- تشتغل بجدية وتصمم إنك تخلص شغلك بأفضل شكل وبأقل أخطاء
- احترم اتفاقيات السرية مع العملاء والشركاء وما تفشي أي معلومات
- الحصول على مؤهل أكاديمي يؤكد التمكن من المهارات الأساسية للعمل.
- تُمنح الأولوية في التوظيف لمن يتقدم أولاً ويلبي المتطلبات.
- القدرة على توظيف لغة الجسد لتعزيز الرسائل أثناء التواصل والعرض.

وظائف هيئة الموارد البشرية بقسنطينة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة